مشرفة إدارية وموارد بشرية (HR) للصالون النسائي بالرياض

يعلن صالون نسائي في مدينة الرياض عن حاجته لتعيين مشرفة إدارية ومسؤولة موارد بشرية (HR) للانضمام إلى فريق العمل. تتطلب الوظيفة خبرة لا تقل عن خمس سنوات في مجال الإشراف الإداري وإدارة الموارد البشرية، مع إقامة سارية المفعول. يتم تحديد الراتب عند المقابلة الشخصية.

المهام والمسؤوليات

• الإشراف على سير العمل الإداري والتنظيمي داخل الصالون.
• إدارة شؤون الموظفين بما في ذلك التوظيف والتدريب والتقييم الدوري.
• تنفيذ سياسات وإجراءات الموارد البشرية بما يتوافق مع اللوائح.
• متابعة حضور وانصراف الموظفات وحساب الإجازات والمستحقات.
• التنسيق مع الإدارة لتحسين بيئة العمل وزيادة الإنتاجية.
• إعداد التقارير الإدارية الدورية لعرضها على الإدارة العليا.

الشروط والمتطلبات

• أن تكون المتقدمة من الإناث فقط.
• خبرة لا تقل عن خمس سنوات في الإشراف الإداري وإدارة الموارد البشرية (HR) أو اختصاصية موارد بشرية.
• إقامة سارية المفعول (إقامة نظامية).
• مهارات ممتازة في التواصل والقيادة وحل المشكلات.
• الإلمام بإجراءات العمل الإداري وإدارة الفريق.
• التفرغ التام للعمل في الصالون النسائي بالرياض.

المميزات والفوائد

• يتم تحديد الراتب عند المقابلة حسب الخبرة والكفاءة.
• بيئة عمل نسائية محترمة.

نصائح وظيفتك بنقرة للقبول في هذه الوظيفة

• احرصي على إبراز خبرتك السابقة في مجال الإشراف والموارد البشرية في السيرة الذاتية.
• جهزي أمثلة عملية عن إنجازاتك في تحسين بيئة العمل أو إدارة الفرق.
• تأكدي من تحديث بيانات الإقامة والتصديق عليها قبل المقابلة.
• أظهري حماسك للعمل في بيئة نسائية والمساهمة في تطوير الأداء.